被縫死的權利：孟加拉、印度、巴基斯坦與斯里蘭卡成衣業勞工遭剝奪的結社自由

本報告聚焦於孟加拉、印度、巴基斯坦與斯里蘭卡四國的勞工在結社自由權方面遭受的侵害。報告檢視了這些勞工因國家及其雇主對結社自由權施加限制而遭受的多重不利影響，並說明各國如何以法律與行政手段對勞工組織行動造成阻礙，以及工廠業主施加的騷擾與恐嚇。此外，報告亦指出相關國家未能促進成衣業工人權利，也未能防止勞工遭受雇主的反工會濫權、騷擾與暴力。另外，報告也觸及時尚品牌與零售商未支持勞工結社自由權，以及權利長期遭受剝奪對勞工造成的影響。

本報告及隨附的報告〈時尚的背後：時尚品牌捍衛勞工權利的急迫性；暨其對國際特赦組織調查的回應〉， 調查並揭露上述失職造成的後果，以及孟加拉、印度、巴基斯坦與斯里蘭卡政府、品牌、零售商與供應商之間的隱性共謀。上述各方未能保障結社自由權，亦未能改善成衣業的工作條件，反而持續直接或間接助長剝削與其他侵犯勞工權利的行為。本報告特別強調，成衣業及其現行商業模式如何以剝削為基礎，並依賴以女性為主體的勞動力運作。這些多數為女性的勞工，即便對南亞的經濟做出關鍵貢獻，仍面臨工資過低、工時過長、基本權利受限等問題，並因非正式與缺乏保障的契約遭到系統性剝削。事實上，在孟加拉、印度、巴基斯坦
與斯里蘭卡等主要成衣生產國，已有大量證據顯示普遍存在人權侵害、結社自由與公平且合宜的工作條件受到剝奪的情況。成衣業迄今仍未妥善處理這些核心權利遭否定的問題，也未正視貧窮薪資（povertywages ；指無法維持生活水準的薪資）、系統性的歧視與不穩定工作所造成的影響。