工作內容
人工智慧、社群平台、監控技術等許多數位科技的發展，都為人權帶來了許多挑戰。國際特赦組織作為全球最具規模的人權組織，也將科技與人權視為核心議題之一，進行許多倡議與政策遊說，要求政府與企業確保數位科技的發展能夠符合人權的價值與標準。
台灣分會希望聘請一位科技與人權政策專員，以人工智慧與數位平台治理為優先議題，開展相關的政策分析與遊說工作。
工作內容：
✓ 政策研究與內容撰寫
• 針對科技與人權議題（優先聚焦但不限於人工智慧與數位平台治理議題），蒐集與分 析相關資料、撰寫政策建議與相關報告。
• 持續追蹤國內外法規與政策動向，並與內部團隊合作發展策略與立場。
• 支援國際特赦組織全球的相關倡議，推動與本地政策遊說策略的銜接。
✓ 倡議遊說與網絡經營
• 發展並維繫與公民社會、政府單位、學界與科技公司等的合作關係。
• 參與或籌辦研討會、工作坊、公聽會與政策對話等動。
• 代表組織參與多方利害關係人的平台與會議。
• 舉辦記者會，撰寫新聞稿與、投書與聲明等相關內容。
✓ 內部協作與溝通
• 與組織內部其他倡議領域的專員合作，共同發展科技與人權交織性的策略。
• 支援全球與區域組織的科技與人權專案。
工作待遇：月薪41,000~48,000元（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）取得專屬你的薪水報告
工作性質：全職
上班地點：台北市松山區八德路三段36號7樓 (距捷運台北小巨蛋站約400公尺)
管理責任：不需負擔管理責任
出差外派：無需出差外派
上班時段：日班
條件要求
工作經歷：1年以上
學歷要求：大學、碩士
科系要求：不拘
語文條件：英文 -- 聽 /精通、說 /精通、讀 /精通、寫 /精通
擅長工具：Excel、Outlook、PowerPoint、Word
工作技能：撰寫研究報告與論文
其他條件
條件要求：
• 科系要求：科技法律、資訊工程為佳。
• 語文條件：可有效地運用英文進行工作，包含文獻閱讀、報告撰寫、會議參與。
• 工作技能：政策研究、報告撰寫、資訊整合與判斷、溝通與協調技巧。
• 資歷查核：需提供二位推薦人進行資歷查核。
加分條件：
• 有科技背景或工程師經驗，願意轉換跑道從事公共政策與人權倡議工作。
• 熟悉國際人權標準與監督機制。
• 具非營利組織工作經驗。
• 認同國際特赦組織理念，對推行人權議題推動有熱忱。
資歷查核
需提供二位推薦人進行資歷查核
應徵方式
將個人［中文與英文履歷、中文自傳或經驗簡述］ 寄至 hr@amnesty.tw 張小姐 標題【應徵 科技與人權政策專員 - （姓名）】
※合適者將寄發面試邀約，不合適者將不另行通知
徵才個人資料保護聲明
感謝您對本會職缺的興趣，當您因申請本會職缺而將履歷、自傳等含有個人資料的文件提供給本會時，國際特赦組織將依法採取適當之安全措施保護您的個人資料。國際特赦組織僅會在招募徵才的目的內使用您因應徵所提供的個人資料。
歡迎您詳閱本會之隱私權保護政策。
